小姑娘走后,孟長(zhǎng)鈞將考核評(píng)語(yǔ)推送給樓下許東平,不到半刻鐘,對(duì)方便卡著點(diǎn)在外敲門。
“請(qǐng)進(jìn)。”
話音一落,許東平推門而入。
兩人直奔主題,討論的對(duì)象正是顧杳。
許東平試探道:“上面那位的意思是,想把小顧調(diào)去辦?”
“你說的上面,指誰(shuí)。”孟長(zhǎng)鈞不吃這套,原話反問。
額。
對(duì)方頓住。
顯然沒料到,孟處長(zhǎng)會(huì)跟他揣著明白裝糊涂。
沈思兩秒。
他心領(lǐng)神會(huì)地笑了笑,說:“小顧這孩子,各方面能力都挺好,但畢竟太年輕,平日行事還需戒驕戒躁,重要的是,不要辜負(fù)孟處的提拔之恩。”
變著法地恭維奉承。
孟長(zhǎng)鈞聽不下去,屈指敲了敲桌面,示意對(duì)方適可而止。
“項(xiàng)目科的年度考核,有一部分基層評(píng)語(yǔ)并非出自我之手。”
暗示的已足夠明顯。
所謂‘一部分’,實(shí)則僅一個(gè)。
具體是誰(shuí),不用多言。
孟長(zhǎng)鈞只想提醒對(duì)方:“周書記對(duì)系統(tǒng)改革后的落地實(shí)施極為重視,許科長(zhǎng),你福氣不淺,有個(gè)好下屬替你光耀門面。但一人挖井眾人吃水,總歸不是長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì),明年的今日,你不見得還能拿出第二個(gè)小顧。”
話雖刺耳,卻能提前敲響警鐘。
許東平聞言神經(jīng)一震,連連點(diǎn)頭:“明白明白,等下周有空,我就找小顧聊聊。”
“聊什么?”
“給她做思想工作,盡量把人留下。”
孟長(zhǎng)鈞:。。。。。。
講半天浪費(fèi)口舌,他是這個(gè)意思?
忍不住想爆粗口。
與此同時(shí),七樓辦公室。
春節(jié)收假后,委各種大會(huì)小會(huì)不斷,截至上星期,一號(hào)助農(nóng)文件才算正式過審下發(fā)。
趁下午短暫空隙,徐默口頭匯報(bào)下月中旬的助農(nóng)調(diào)研行程安排。在此之前,陰差陽(yáng)錯(cuò)穿插到發(fā)改委項(xiàng)目系統(tǒng)自查版塊接入市政辦云平臺(tái)一事。
無(wú)可避免,要提到相關(guān)負(fù)責(zé)人等。