第四十七章 輕松搞定原畫師（第1頁）

日本企業(yè)是終身雇傭制，所以，這就帶來另一個(gè)問題，日本升職除了考慮功勞，能力，還考慮資歷。

這叫‘年功序列’。

換句話說。在日本的職場(chǎng)上下級(jí)，規(guī)矩是很森嚴(yán)的，除非是健太郎那種人盡皆知的歸國高管，否則不遵照日本職場(chǎng)規(guī)則的后果會(huì)很慘。

不合群，就是最大的罪過！

所以小林徹可以百分之八十?dāng)嘌裕贝▌偟哪芰θ绾喂们也徽摚欢ㄓ凶髌繁簧纤厩终嫉慕?jīng)歷。

現(xiàn)在看來，北川剛那個(gè)表情，小林徹說對(duì)了。

果不其然，在聽到這種事情后，北川剛呼吸都變得粗重起來，扯著領(lǐng)帶，松了松領(lǐng)口，似乎這樣能夠讓他好受一些。

“小林君，如果你要為了這種事情，嘲笑我的話大可不必，你也一定有這種經(jīng)歷吧！”

小林徹笑了，真的忍不住想笑。

“看看我的年紀(jì)，你覺得我是侵占的人，還是被侵占的人？”

以他的家庭關(guān)系，只有他侵占別人的時(shí)候，沒有別人侵占他的時(shí)候。

北川剛瞬間禁聲。

這一點(diǎn)雖然一開始想不到，但當(dāng)小林徹提出來以后，他也意識(shí)到了這個(gè)問題。

小林徹再度補(bǔ)充了一句。

“北川先生的水平很好，何必要承受被上司壓迫的苦惱呢？你就應(yīng)該大聲喊一句，上司算個(gè)屁！忘了你那份工作吧，廣告公司從你的視野里永遠(yuǎn)消失才是最好的。來阿特拉斯工作室，沒有人敢侵占你的作品，在這里，只有你欺負(fù)人，沒有你被人欺負(fù)的時(shí)候！”

每個(gè)人嘴上都厭惡以權(quán)謀私的人。

但如果有機(jī)會(huì)，誰都想成為那個(gè)掌握權(quán)力的人。

北川剛一言不發(fā)，只是呼吸越發(fā)粗重，他忽然站起身，似乎想走，卻又最終坐下。

反復(fù)了幾次以后，北川剛終于還是站起身。

“抱歉，我，我得走了。十分抱歉。”

想了想，還是鄭重其事的帶走了那張簡易的名片。

他深深行了一禮，不說答應(yīng)，也不說不答應(yīng)，轉(zhuǎn)身就走。

小林徹失笑一聲，也不挽留。

這件事情算是成了。

日本人的個(gè)性是很擰巴的，從北川剛的表現(xiàn)來看，他明顯心中已經(jīng)趨于接受，但是，出于某種不存在的‘忠誠’，他又不可能輕易的離開現(xiàn)在所在的廣告公司。

所以他多半會(huì)選擇回公司，然后，驗(yàn)證心中已經(jīng)知道的答案。

——上司還是會(huì)侵占他的作品，他的權(quán)益還是得不到保證，于是他就會(huì)心安理得的告訴自己，不是我背叛了公司，是上司對(duì)不起我，我只是合理跳槽。

小林徹伸了個(gè)懶腰。

所以說嘛，找準(zhǔn)定位很重要！