第1章 破敗的廠，修鞋的總工（第4頁）

副廠長王興國苦澀地問劉威銘。

廠子瀕臨破產。

沒有招呼，人直接來報到了。

研究生！

從恢復研究生招生工作沒有幾年，全國畢業的研究生才多少？

劉威銘只是笑了笑。

沒有得罪人。

被人整了是事實。

“我在學校7年跟同學架都沒吵過，每年被評為學習標兵、優秀黨員，學校領導跟導師讓干什么就干什么……”

他自然不會承認。

畢竟，他來619是為了幫著解決問題，給自己一個更光明的未來。

“現在還沒入職，我寫個情況說明，你回去讓學校重新分配單位吧。廠里一直無法取得技術突破，拿不出成果，上級不給項目跟經費，你在這里是對人才的浪費。”

王副廠長不希望，國家花費巨大培養的優秀人才，浪費在瀕臨破產的廠里。

回去？

來之前的準備難道白準備了？

不行！

“王廠長，您剛才說上面不給項目跟經費，是因為廠里進度慢，沒有成果。如果有成果，就能有經費跟項目？”

劉威銘敏銳地抓住了王興國話里的關鍵。

只要有突破、有成果，上面就會給項目跟經費！

廠里的困境也就解決了。

“咱們廠還有哪些沒有被終止的項目？”

不等王興國回答，劉威銘就問道。

來自幾十年后的劉威銘熟悉未來幾十年軍用技術跟發展方向。

原主又本身是學霸。

廠里有經驗豐富的技術人員！

搞點技術突破，拿點成果。