番外榮秘書的煩惱-5（第1頁）

「有你看著，誰敢賣？」

榮秘書：「……」

張震霖從不開玩笑，認真解釋道：「三年前我組織重組，為的就是選點能用的人幫我做事，上層越輕松，下層越努力，公司就會越好。如果相反，養了一群沒用的，我拖也會被拖Si?，F在我只負責大方向和重要決策，剩下的就讓他們去發揮和表現，不是很好？你現在不也很輕松?！?/p>

榮秘書收起悲劇的表情。他也曾聽說過這種論點，但以前從未看祁董施行過，雖然這種作法實踐後，觀察這幾年公司走向的確b以前更上層樓，但仍不免有些擔心：「少爺，我就是擔心意外。您信任我，我很開心，但沒您盯著，還不知以後會不會出更大的錯。」

「任何錯都有辦法彌補，只看代價大小而已。這次一錯，他們就會更加小心。人總是在挫折中成長的，你信不信，楊經理最後一定是還給我兩千萬，而不只五百萬。他就是這種人?！?/p>

「……您還真信任他?！?/p>

「我們不可能要求下面的人做到跟我們一樣完美?！箯堈鹆氐溃骸覆蝗凰麄兙蛠懋斃习搴昧?，何苦屈就當員工？我要做的是帶領公司，而帶領公司不能只靠我，還必須有一群能夠培養的人?！?/p>

「您這麼說好像也是……」

「懂了？那我走了?！?/p>

「?。?？」

榮秘書驚醒了，移身擋住張震霖的去路，「少爺！您走不得！」

「走不得？」張震霖環視辦公室一圈，「公司好好的，我哪走不得？」

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「哪有好好的！您看這次──……」

「關於這次的錯誤，我剛剛已經解釋過了?！?/p>

見張震霖真的沒有留下來的意思，榮秘書差點跪了，有太多事他無法做決定，也無法承受，張震霖每次一走，就代表有近一半的壓力壓到他身上，若發生像這次一樣一天也拖不得的失誤，那他不就又要吊著膽子擔心無法即時聯絡到人嗎？呂總經理的確是能力優秀，但再優秀的人，沒到那個位置，關鍵時候也是沒有決定權的！

這少爺，簡直不知人間疾苦??！

張震霖不顧榮秘書的聲聲呼喚，在秘書群們或羨慕或花癡的眼神中帶著麻煩JiNg走了。

程子言被拎著下電梯，「張震霖，榮秘書在叫你耶。你剛剛關電梯門還差點夾到他。」

「再不走就走不了了，你這蠢貨?！?/p>