李悠南在公司里除了是系統的開發者,更是系統的重要維護人員。
搞過開發的都知道,一個系統開發起來需要耗費大量的人力物力,但是后期的維護卻不需要那么多人了。
所以這也是為什么互聯網公司一旦沒有新的創新點,就會迎來大量的失業潮。
李悠南在業務能力上極為出眾,源于他多年如一日細致認真的工作態度。每天他都會認真檢查數據流,一旦有任何異常都能敏銳地察覺。
在他的運行維護下,由他負責的兩個系統,多年來沒有發生過一次事故。
平時,只要是工作時間,他都會早早地抵達公司,開始每日的系統維護。
而今天則不同,他起床以后就把自己丟在床上發呆,一直到身體完全清醒過來,舒服到了極點,這才慢悠悠地去洗漱。
五星級酒店的早餐一直持續到11點,李悠南卡著時間節點,來到了自助餐廳,拿了滿滿的一盤食物,隨后挑了一個靠近窗邊的位置坐下,心情極好地欣賞著城市的景色。
如此悠閑地讓時間過去,過了中午他才磨磨蹭蹭地退了房,手上拿著一瓶從房間冰箱里薅來的免費可樂,打車去公司。
上了出租車,李悠南將吸管插入可樂罐,一面啜飲著冰涼的可樂,一面終于給經理打去了電話。
電話那頭傳來了經理無奈的聲音:“悠南,你怎么不接電話?”
李悠南輕笑了一下說:“我今天是去辦離職的,沒必要起那么早吧?!?/p>
經理說:“事情還有轉機,我想辦法爭取了一下,項目組里的兄弟姐妹們去找總經理反映了,你可能不會被開除的,只要你去服個軟,事情就有轉機?!?/p>
李悠南一下子覺得可樂都不好喝了,說:“那這可真是一個壞消息啊?!?/p>
經理那邊明顯愣了一下。
李悠南說:“我到了再說吧?!彪S后便掛斷了電話。
李悠南抵達公司的時候已經是下午1點了。
這家公司的節奏頻率很快,中午只有一個小時的午餐時間,1點準時上班。
李悠南回到自己的工位上,開始整理東西。
他將跟工作有關的東西裝進一個紙箱子,準備去樓下丟進垃圾桶,跟工作無關的一些小玩意兒,則放進了一個袋子,準備收拾起來,以后或許還能用得上。
就在他收拾的時候,回來上班的同事看到了,都紛紛過來打招呼。
一個一直是李悠南在帶的新人看到李悠南收拾東西的動作,過來說:“南哥,不是說可以不開除你嗎?”